Application Manage Services (Ams) Enterprise Resource Planing (Erp) Tahun 2025

a. Ruang lingkup pekerjaan                                                
  Lingkup Pekerjaan AMS ERP ini secara umum adalah memberikan dukungan terhadap
                                                                          
  beberapa modul-modul, yang telah dikembangkan dan diimplementasikan di SKK Migas agar
  dapat digunakan secara optimal dalam pelaksanaan kegiatan operasional internal, meliputi:
  1) Pendampingan kepada pengguna di SKK Migas serta pengembangan dan perbaikan
                                                                          
     (penyempurnaan) pada masing-masing modul ERP, meliputi:              
      Human Capital Management (HCM)                                     
                                                                          
      Modul Financial Accounting & Controlling (FI/CO),                  
                                                                          
      Modul Materials Management (MM),                                   
      Modul Employee Self Service (ESS)/Manager Self Service (MSS),      
                                                                          
      Modul Suplier Relationship Management (SRM),                       
      Modul Fund Management (FM),                                        
                                                                          
      Business Intelligence/Business Object (BI/BO),                     
      Fiori dan                                                          
                                                                          
      Travel Management (TvM).                                           
      Mapping dan join ERP SAP tables untuk Continuous Audit Continuous Monitoring
                                                                          
       (CACM)                                                             
  2) Pembuatan dan kelengkapan dokumentasi yang memadai atas pekerjaan yang
     dilaksanakan.                                                        
                                                                          
  3) Dukungan pembaharuan/update/upgrade ERP yang dimiliki oleh SKK Migas saat ini jika
     dibutuhkan.                                                          
                                                                          
  4) Pertemuan rutin secara berkala (mingguan/bulanan) dengan SKK Migas untuk
     membahas aktifitas dan perkembangan dukungan yang diberikan, pertemuan rutin
     berkala tidak termasuk dalam atau dibebankan kepada mandays yang disebutkan poin 8
     pada KAK ini.