| Reason | |||
|---|---|---|---|
| 0211495098013000 | Rp 10,486,876,735 | - | |
| 0965274806013000 | Rp 10,486,876,735 | dikarenakan ada nilai penawaran harga yang sama, pokja menetapkan urutan peringkat berdasarkan pengalaman sejenis dengan nilai kontrak tertinggi dalam kurun waktu 3 tahun terakhir | |
| 0952448991086000 | Rp 10,486,876,735 | dikarenakan ada nilai penawaran harga yang sama, pokja menetapkan urutan peringkat berdasarkan pengalaman sejenis dengan nilai kontrak tertinggi dalam kurun waktu 3 tahun terakhir | |
| 0025456377014000 | Rp 10,486,876,735 | - | |
| 0013085543076000 | Rp 10,486,876,735 | - | |
Kharisma Jaya Nusantara | 00*0**0****35**0 | Rp 9,955,258,731 | Harga penawaran setelah pajak tidak sesuai dengan HPS harga penawaran setelah dikoreksi aritmatik dengan manambah pajak 11% melebihi HPS Tidak melampirkan surat pernyataan 6 Poin sesuai KAK Tidak melampirkan tangkapan layar log in ke dalam web BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan |
| 0031014954023000 | Rp 10,486,876,735 | Tidak Melampirkan Surat Izin Penyedia Jasa pekerja atau buruh dari Kementerian/Dinas Tenaga Kerja dan transmigrasi Tidak melampirkan tangkapan layar log in ke dalam web BPJS Ketenagakerjaan | |
PT Andhika Digdaya Manunggal | 07*4**1****17**0 | - | - |
| 0031440555009000 | Rp 10,486,876,726 | Tidak melampirkan tangkapan layar log in ke dalam web BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan | |
Sinergi Performa Cipta | 00*0**8****08**0 | - | - |
PT Shield On Service | 00*3**5****73**0 | - | - |
| 0211263561423000 | Rp 10,443,649,099 | harga penawaran manajemen fee TIDAK SESUAI dengan HARGA SATUAN MANAGEMENT FEE MINIMAL 8% yang dihitung dari gaji, Biaya Kompensasi, THR, BPJS Ketenagakerjaan, BPJS Kesehatan dan Uang Lembur Tidak melampirkan tangkapan layar log in ke dalam web BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan | |
PT Gekindo Daya Abadi | 06*6**9****17**0 | Rp 10,437,534,459 | Harga satuan penawaran Pengawas JAP dan Tenaga Pendukung Teknis dan Administrasi (2 orang x 12 bulan) pada Tunjangan Hari Raya TIDAK SESUAI yang telah ditetapkan yaitu Rp5.614.400,- sedangkan yang ditawarkan Rp5.614.000,- Harga satuan penawaran Pengawas JAP dan Tenaga Pendukung Teknis dan Administrasi (2 orang x 12 bulan) pada Biaya Kompensasi TIDAK SESUAI yang telah ditetapkan yaitu Rp5.614.400,- sedangkan yang ditawarkan Rp5.614.000,- Harga satuan penawaran Pada BPJS Ketenagakerjaan TIDAK SESUAI yang telah ditetapkan yaitu RP350.338,56,- sedangkan yang ditawarkan Rp216.409,60 Harga satuan penawaran Pada BPJS Kesehatan TIDAK SESUAI yang telah ditetapkan yaitu RP224.576,- sedangkan yang ditawarkan Rp204.160,00 |
| 0746017334432000 | Rp 10,423,931,451 | harga penawaran manajemen fee TIDAK SESUAI dengan HARGA SATUAN MANAGEMENT FEE MINIMAL 8% yang dihitung dari gaji, Biaya Kompensasi, THR, BPJS Ketenagakerjaan, BPJS Kesehatan dan Uang Lembur Tidak melampirkan tangkapan layar log in ke dalam web BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan | |
PT Semiotica Indonesia | 00*0**7****16**0 | Rp 10,534,545,777 | Tidak dilakukan evaluasi lebih lanjut karena pokja sudah mendapatkan 3 urutan peringkat terendah yang lulus Evaluasi Administrasi, Evaluasi Kualifikasi, Evaluasi Teknis dan Evaluasi Harga/Biaya |
| 0760939777023000 | Rp 10,486,876,720 | Tidak Melampirkan Surat Izin Penyedia Jasa pekerja atau buruh dari Kementerian/Dinas Tenaga Kerja dan transmigrasi Tidak menyampaikan uraian SOP mengatur tentang rencana pengalokasian dana terkait penyelenggaraan pemberian penghargaan dan sanksi sesuai dengan Dokumen Pemilihan | |
PT Sandi Jaya Perkasa | 07*0**4****16**0 | Rp 10,486,401,711 | Setelah dilakukan Koreksi Aritmatik harga penawaran manajemen fee TIDAK SESUAI dengan HARGA SATUAN MANAGEMENT FEE MINIMAL 8% yang dihitung dari gaji, Biaya Kompensasi, THR, BPJS Ketenagakerjaan, BPJS Kesehatan dan Uang Lembur |
| 0947091831008000 | Rp 10,486,876,735 | Tidak Melampirkan Surat Izin Penyedia Jasa pekerja atau buruh dari Kementerian/Dinas Tenaga Kerja dan transmigrasi | |
| 0956526511606000 | Rp 9,841,658,241 | setelah dilakukan koreksi Aritmatik harga penawaran manajemen fee TIDAK SESUAI dengan HARGA SATUAN MANAGEMENT FEE MINIMAL 8% yang dihitung dari gaji, Biaya Kompensasi, THR, BPJS Ketenagakerjaan, BPJS Kesehatan dan Uang Lembur | |
| 0951888593009000 | Rp 10,486,192,313 | harga penawaran manajemen fee TIDAK SESUAI dengan HARGA SATUAN MANAGEMENT FEE MINIMAL 8% yang dihitung dari gaji, Biaya Kompensasi, THR, BPJS Ketenagakerjaan, BPJS Kesehatan dan Uang Lembur Tidak menyampaikan Uraian SOP terkait Konsep Konservasi Energi dan Air sesuai dengan Dokumen Pemilihan | |
PT Haniyya Corpora Indonesia | 00*8**1****77**0 | Rp 10,569,948,154 | Tidak dilakukan evaluasi lebih lanjut karena pokja sudah mendapatkan 3 urutan peringkat terendah yang lulus Evaluasi Administrasi, Evaluasi Kualifikasi, Evaluasi Teknis dan Evaluasi Harga/Biaya |
| 0530414531008000 | Rp 10,486,875,172 | Harga satuan penawaran Pada BPJS Ketenagakerjaan TIDAK SESUAI yang telah ditetapkan yaitu RP. 350.338,56,- sedangkan yang ditawarkan Rp350.339,00 Harga satuan penawaran Pada BPJS Ketenagakerjaan TIDAK SESUAI yang telah ditetapkan yaitu RP350.338,56,- sedangkan yang ditawarkan Rp216.409,60 Harga satuan penawaran Pada BPJS Kesehatan Pengawas JAP dan Tenaga Pendukung Teknis dan Administrasi (2 orang x 11 bulan) TIDAK SESUAI yang telah ditetapkan yaitu RP224.576,- sedangkan yang ditawarkanRp.224.476,00 Tenaga Terampil yang ditawarkan Tidak melampirkan copy ijazah, copy KTP dan referensi dari perusahaan (pengalaman) | |
| 0022866495073000 | - | - | |
| 0730909199011000 | Rp 10,486,876,736 | Tidak dilakukan evaluasi lebih lanjut karena pokja sudah mendapatkan 3 urutan peringkat terendah yang lulus Evaluasi Administrasi, Evaluasi Kualifikasi, Evaluasi Teknis dan Evaluasi Harga/Biaya | |
| 0018512954432000 | Rp 10,532,655,252 | Tidak dilakukan evaluasi lebih lanjut karena pokja sudah mendapatkan 3 urutan peringkat terendah yang lulus Evaluasi Administrasi, Evaluasi Kualifikasi, Evaluasi Teknis dan Evaluasi Harga/Biaya | |
PT Geyo Tama Jaya | 07*2**1****05**0 | Rp 10,569,948,154 | Tidak dilakukan evaluasi lebih lanjut karena pokja sudah mendapatkan 3 urutan peringkat terendah yang lulus Evaluasi Administrasi, Evaluasi Kualifikasi, Evaluasi Teknis dan Evaluasi Harga/Biaya |
| 0032939530034000 | - | - | |
| 0028169258077000 | - | - | |
PT Dutagriya Sarana | 00*0**4****62**0 | - | - |
| 0754586386643000 | - | - | |
| 0820164473428000 | - | - | |
| 0738871300419000 | - | - | |
| 0027483502008000 | - | - | |
PT Harmoni Kreatif Indonesia | 05*0**4****27**0 | - | - |
| 0030326128323000 | - | - | |
PT Briliyan Gemilang Emerald | 06*3**0****11**0 | - | - |
| 0211450770402000 | - | - | |
| 0022047500512000 | - | - | |
| 0311962559403000 | - | - | |
| 0010613925093000 | - | - | |
| 0765761663722000 | - | - | |
| 0021457940002000 | - | - | |
CV Sentani Jaya | 04*1**0****55**0 | - | - |
PT Bkp Mitra Sinergi | 08*8**1****66**0 | - | - |
Nusantara Inti Solusindo | 06*4**3****17**0 | - | - |
PT Tunas Prakarsa Mandiri | 08*2**4****19**0 | - | - |
PT Trimitra Putra Mandiri | 00*2**6****19**0 | - | - |
| 0821115151036000 | - | - | |
| 0026964544045000 | - | - | |
| 0720544253805000 | - | - | |
| 0032638124215000 | - | - | |
| 0032638694215000 | - | - | |
| 0818206542805000 | - | - | |
| 0030649743015000 | - | - | |
| 0411561277031000 | - | - | |
PT Reka Solusi Arthamedia | 00*1**4****61**0 | - | - |
Tanjung Bangun Persada | 0312854870501000 | - | - |
| 0312120439403000 | - | - | |
| 0605463769045000 | - | - | |
| 0731652137008000 | - | - | |
| 0858911753043000 | - | - | |
PT Amarta Karya Mandiri | 05*5**0****04**0 | - | - |
| 0862802600616000 | - | - | |
PT Cahaya Cipta Selaras | 02*0**4****71**0 | - | - |
CV Bintang Multimedia Indonesia | 02*0**3****07**0 | - | - |
| 0029863008023000 | - | - | |
| 0704635317434000 | - | - | |
| 0032733933323000 | - | - | |
| 0848792685513000 | - | - | |
| 0742190440542000 | - | - |
URAIAN SINGKAT PEKERJAAN
PENGADAAN JASA TENAGA PENDUKUNG
UNTUK PELAYANAN
TAHUN ANGGARAN 2024
BIRO UMUM
SEKRETARIAT JENDERAL KEMENTERIAN KESEHATAN
1. RUANG LINGKUP a. Lingkup kegiatan yang menjadi tanggung jawab
PENGADAAN/LOKA
penyedia barang/jasa yang ditetapkan sebagai
SI
pemenang tender adalah :
1) Penyediaan Tenaga Kerja:
a) Pengawas: 2 orang
(1) Melakukan pengawasan langsung terhadap
hasil kerja tenaga kerja yang dilakukan
Resepsionis, Pramusaji dan Banquet.
(2) Memberi arahan pelaksanaan kepada tenaga
kerja.
(3) Bertanggung jawab terhadap hasil
pelaksanaan.
(4) Melaksanakan tugas lainnya yang diberikan
pemberi tugas.
b) Pengemudi: 27 orang
(1) Melakukan antar dan jemput pegawai ke
tempat yang ditentukan pemberi tugas.
(2) Merawat dan membersihkan kendaraan yang
digunakan.
(3) Melaksanakan tugas lainnya yang diberikan
pemberi tugas.
c) Resepsionis: 14 orang
(1) Mencatat pesan yang perlu disampaikan.
(2) Menerima kedatangan tamu-tamu
Kementerian Kesehatan dengan ramah dan
sikap yang professional.
(3) Meminta ID tamu (KTP/SIM dll) dengan
menukar tanda tamu/visitor card.
(4) Melaksanakan tugas lainnya yang diberikan
pemberi tugas.
d) Pramusaji: 6 orang
(1) Menyambut tamu dengan ramah dan
bersahabat.
(2) Menyajikan hidangan kepada pegawai dan
tamu.
(3) Melaksanakan tugas lainnya yang diberikan
pemberi tugas.
e) Banquet: 14 orang
(1) Menjaga kerapian ruang rapat.
(2) Mengecek kesiapan dan merapihkan sarana
dan prasarana ruang rapat sebelum dan/atau
sesudah digunakan.
(3) Menata layout sesuai pesanan.
(4) Melaksanakan tugas lainnya yang diberikan
pemberi tugas.
f) Tenaga Administrasi dan Teknis 18 orang, terdiri
dari:
(1) Administrasi : 11 orang
(a) Membantu pelaksanaan tugas administrasi
pemanfaatan, pemeliharaan sarana dan
prasarana.
(b) Melaksanakan tugas lainnya yang
diberikan pemberi tugas.
(2) Teknis Sipil dan Arsitektur : 4 orang
(a) Membuat desain perencanaan tata letak
ruangan.
(b) Membuat desain rancangan konstruksi
gedung bangunan.
(c) Membuat Analisa biaya
pekerjaan/perbaikan konstruksi.
(d) Melaksanakan tugas lainnya yang
diberikan pemberi tugas.
(3) Assistan Banquet Manager : 2 orang
(a) Melakukan pengecekan dan
mengkoordinasikan kesiapan pelayanan
pada wisma sukajadi
(b) Mencatat dan melakukan monitoring dan
evaluasi atas pelayanan yang diberikan
(c) Melakukan pengecekan dukungan sarana
dan prasarana (penataan kamar, ruang
rapat, ruang makan dll)
(d) Mengkoordinasikan kegiatan aktivitas
pelayanan pelanggan
(e) Melaksanakan tugas lainnya yang
diberikan pemberi tugas.
(4) VVIP Asistant : 1 orang
(a) Melakukan pelayanan VVIP pada kegiatan-
kegiatan pimpinan (kegiatan yang
melibatkan pejabat negara)
(b) Melaksanakan tugas lainnya yang
diberikan pemberi tugas.
g) Tenaga Pendukung 30 orang, terdiri dari:
(1) Tenaga Sekretaris: 12 orang
(a) Mengatur jadwal pimpinan.
(b) Melaksanakan tugas lainnya yang diberikan
pemberi tugas.
(2) Tenaga Multimedia dan Sound System: 6
orang
(a) Membuat laporan bulanan dan tahunan
terkait penggunaan Sound System.
(b) Membuat laporan/daftar inventarisasi
peralatan Sound System.
(c) Melaksanakan tugas lainnya yang diberikan
pemberi tugas.
(3) Operator Lift: 2 orang
(a) Standby terkait operasionalisasi lift
(b) Membuat laporan harian operasional lift
(c) Membuat laporan insiden operasionalisasi
(d) Melaporkan kondisi lift secara berkala
(e) Melaporkan adanya gangguan / trouble lift
(f) Melaksanakan tugas lainnya yang diberikan
pemberi tugas.
(4) Teknisi Kendaraan / Montir / Penanggung
Jawab servis kendaraan: 2 orang
(a) Melakukan inventarisasi kendaraan.
(b) Membuat laporan harian, bulanan, tahunan
terkait kerusakan kendaraan.
(c) Melakukan perbaikan ringan mesin
kendaraan.
(d) Melakukan pengecekan kondisi kendaraan.
(e) Melaksanakan tugas lainnya yang diberikan
pemberi tugas.
(5) Keteknisian lainnya: 4 orang
(a) Melakukan pengecekan kondisi instalasi air
bersih, air kotor, dan hydrant.
(b) Melakukan identifikasi dan menganalisa
potensi kerusakan sistem proteksi
kebakaran aktif (Fire alarm, Pompa Jockey,
sprinkler, hydrant pilar dan melakukan
pengecekan tekanan air).
(c) Membuat laporan harian, bulanan, tahunan
terkait kerusakan.
(d) Melakukan perbaikan ringan.
(e) Melaksanakan tugas lainnya yang diberikan
pemberi tugas.
(6) Imam Masjid : 2 orang
(a) Menghidupkan fungsi masjid bersama
pengurus masjid.
(7) Operator Telepon : 2 orang
(a) Melayani sambungan telpon yang masuk
atau keluar.
(b) Menerima informasi atau keluhan dari luar.
(c) Membuat rekapan laporan yang
menggunakan panggilan telepon.
2) Pengemudi Bus Jemput Antar pegawai
a) Rute Jemput Antar pegawai :
(1) Gunung Sindur (Komplek Perum Depkes).
(2) Jati Asih-Bekasi (POM Galaxy).
(3) Citayam (Citayam).
(4) Perumnas 3 – Bekasi (Balai litbang dan
Teknologi).
(5) Tangerang 1 (Pos Polisi Curug Tangerang).
(6) Tangerang 2 (Perum Binong Permai).
(7) Cileduk (Komplek Perum Peruri).
(8) Karawang (Lapangan Perum Kosambi).
(9) Cibinong (Perum Cimanggis Residen).
(10) Cilandak (Klinik Panti Asuhan Jl. Bangau
Raya 45 Pondok Labu).
(11) Jati asih 2 – Bekasi (Poltekes Jatiwarna).
(12) Depok II (depan pasar agung).
(13) Sunter (Lapangan Serbaguna Perum
Komplek Depkes).
(14) Pondok timur Indah (Litbang PU)
(15) Narogong (Litbang PU)
(16) Kalimalang (Litbang PU)
(17) Bogor (Perumahan Menteng Asri)
(18) Pondok Ungu (Litbang PU)
(19) Depok I (Perum Depok II)
(20) Sunter
(21) Cileungsi
b) Waktu Jemput Antar Pegawai disesuaikan
dengan jam masuk dan pulang kerja
Pegawai sesuai ketentuan jam kerja
Kementerian Kesehatan RI.
c) Diluar ketentuan huruf b), Pelaksanaan
pekerjaan yang akan menggangu kegiatan
Kementerian Kesehatan RI dilaksanakan di luar
jam kerja atas persetujuan Pemberi Tugas.
3) Penyediaan Seragam Kerja.
Penyedia berkewajiban untuk menyediakan seragam
bagi seluruh tenaga kerja setelah tandatangan
kontrak. Kualitas bahan dan model harus dengan
persetujuan PPK. Harga satuan seragam tidak
dikompetisikan sebesar Rp. 738.000,- Satuan biaya
seragam.
b. Lokasi Pelaksanaan pengelolaan pengadaan Jasa
Tenaga Pendukung untuk pelayanan, dengan lingkup
lokasi :
1) Kantor Pusat Kementerian Kesehatan, yang
terdiri atas :
a) Gedung Prof. Dr. Sujudi.
b) Gedung Dr. Adhyatma, MPH.
c) Gedung Sarana Penunjang.
d) Kediaman Dinas Menteri
2) Wisma Kemenkes Sukajadi Bandung.
3) Komplek Pergudangan dan Perkantoran Kemenkes.
4) Rumah Negara berdasarkan penugasan oleh
Pemberi Tugas dalam rangka kepentingan
dinas/pimpinan.