| Administrative Score (SA) | Reason | ||||
|---|---|---|---|---|---|
| 0015721806016000 | Rp 1,368,507,900 | 76.11 | 80.89 | - | |
| 0010694743093000 | Rp 1,520,247,120 | 83.47 | 84.78 | - | |
| 0019752427123000 | - | - | - | 1. Tidak memiliki Pekerjaan yang sejenis berdasarkan jenis pekerjaan, kompleksitas pekerjaan, metodologi, teknologi, atau karakteristik lainnya yang bisa menggambarkan kesamaan, paling kurang 1 pekerjaan dalam kurun waktu 3 (tiga) tahun terakhir baik di lingkungan pemerintah maupun swasta, termasuk pengalaman subkontrak 2. Tidak memiliki Nilai pekerjaan sejenis tertinggi dalam kurun waktu 10 (sepuluh) tahun terakhir paling kurang sama dengan 50% (lima puluh persen) nilai total HPS/Pagu Anggaran. | |
| 0021920855071000 | - | - | - | 1. Tidak memiliki Pekerjaan yang sejenis berdasarkan jenis pekerjaan, kompleksitas pekerjaan, metodologi, teknologi, atau karakteristik lainnya yang bisa menggambarkan kesamaan, paling kurang 1 pekerjaan dalam kurun waktu 3 (tiga) tahun terakhir baik di lingkungan pemerintah maupun swasta, termasuk pengalaman subkontrak 2. Tidak memiliki Nilai pekerjaan sejenis tertinggi dalam kurun waktu 10 (sepuluh) tahun terakhir paling kurang sama dengan 50% (lima puluh persen) nilai total HPS/Pagu Anggaran. | |
| 0013643309061000 | - | - | - | Pokja Pemilihan telah melakukan pembuktian kualifikasi terhadap dokumen asli yang disampaikan oleh peserta, dan menyimpulkan bahwa dokumen tersebut tidak memenuhi persyaratan kualifikasi pada poin 3, yaitu pengalaman pekerjaan sejenis. Peserta tidak dapat menunjukkan pengalaman pekerjaan sejenis dengan nilai pekerjaan tertinggi dalam kurun waktu 10 (sepuluh) tahun terakhir yang paling kurang sama dengan 50% (lima puluh persen) dari nilai total HPS, sebagaimana disyaratkan dalam dokumen kualifikasi. Adapun lingkup pekerjaan Penyusunan Dokumen RISPAM Kabupaten Kepulauan Aru merupakan jasa konsultansi konstruksi, yang tidak memiliki kesesuaian (similaritas) dengan jenis pekerjaan yang disyaratkan dalam dokumen kualifikasi. Berdasarkan hal tersebut, Peserta dinyatakan tidak lulus evaluasi kualifikasi dan tidak dapat melanjutkan ke tahapan berikutnya dalam proses pemilihan. | |
| 0011115433804000 | - | - | - | 1. Tidak memiliki Pekerjaan yang sejenis berdasarkan jenis pekerjaan, kompleksitas pekerjaan, metodologi, teknologi, atau karakteristik lainnya yang bisa menggambarkan kesamaan, paling kurang 1 pekerjaan dalam kurun waktu 3 (tiga) tahun terakhir baik di lingkungan pemerintah maupun swasta, termasuk pengalaman subkontrak 2. Tidak memiliki Nilai pekerjaan sejenis tertinggi dalam kurun waktu 10 (sepuluh) tahun terakhir paling kurang sama dengan 50% (lima puluh persen) nilai total HPS/Pagu Anggaran. | |
| 0013148853021000 | - | - | - | 1. Tidak memiliki Nilai pekerjaan sejenis tertinggi dalam kurun waktu 10 (sepuluh) tahun terakhir paling kurang sama dengan 50% (lima puluh persen) nilai total HPS/Pagu Anggaran. | |
| 0015723372014000 | - | - | - | 1. Tidak memiliki Pekerjaan yang sejenis berdasarkan jenis pekerjaan, kompleksitas pekerjaan, metodologi, teknologi, atau karakteristik lainnya yang bisa menggambarkan kesamaan, paling kurang 1 pekerjaan dalam kurun waktu 3 (tiga) tahun terakhir baik di lingkungan pemerintah maupun swasta, termasuk pengalaman subkontrak 2. Tidak memiliki Nilai pekerjaan sejenis tertinggi dalam kurun waktu 10 (sepuluh) tahun terakhir paling kurang sama dengan 50% (lima puluh persen) nilai total HPS/Pagu Anggaran. | |
| 0015673247015000 | - | - | - | 1. Tidak memiliki Pekerjaan di bidang Jasa Konsultansi paling kurang 1 pekerjaan dalam kurun waktu 1 (satu) tahun terakhir baik di lingkungan pemerintah maupun swasta, termasuk pengalaman subkontrak. 2. Tidak memiliki Pekerjaan yang sejenis berdasarkan jenis pekerjaan, kompleksitas pekerjaan, metodologi, teknologi, atau karakteristik lainnya yang bisa menggambarkan kesamaan, paling kurang 1 pekerjaan dalam kurun waktu 3 (tiga) tahun terakhir baik di lingkungan pemerintah maupun swasta, termasuk pengalaman subkontrak 3. Tidak memiliki Nilai pekerjaan sejenis tertinggi dalam kurun waktu 10 (sepuluh) tahun terakhir paling kurang sama dengan 50% (lima puluh persen) nilai total HPS/Pagu Anggaran. | |
| 0858799125018000 | - | - | - | 1. Tidak memiliki Pekerjaan yang sejenis berdasarkan jenis pekerjaan, kompleksitas pekerjaan, metodologi, teknologi, atau karakteristik lainnya yang bisa menggambarkan kesamaan, paling kurang 1 pekerjaan dalam kurun waktu 3 (tiga) tahun terakhir baik di lingkungan pemerintah maupun swasta, termasuk pengalaman subkontrak 2. Tidak memiliki Nilai pekerjaan sejenis tertinggi dalam kurun waktu 10 (sepuluh) tahun terakhir paling kurang sama dengan 50% (lima puluh persen) nilai total HPS/Pagu Anggaran. | |
| 0013751763017000 | - | - | - | 1. Tidak memiliki Pekerjaan yang sejenis berdasarkan jenis pekerjaan, kompleksitas pekerjaan, metodologi, teknologi, atau karakteristik lainnya yang bisa menggambarkan kesamaan, paling kurang 1 pekerjaan dalam kurun waktu 3 (tiga) tahun terakhir baik di lingkungan pemerintah maupun swasta, termasuk pengalaman subkontrak 2. Tidak memiliki Nilai pekerjaan sejenis tertinggi dalam kurun waktu 10 (sepuluh) tahun terakhir paling kurang sama dengan 50% (lima puluh persen) nilai total HPS/Pagu Anggaran. | |
| 0013907001061000 | - | - | - | 1. Tidak memiliki Pekerjaan yang sejenis berdasarkan jenis pekerjaan, kompleksitas pekerjaan, metodologi, teknologi, atau karakteristik lainnya yang bisa menggambarkan kesamaan, paling kurang 1 pekerjaan dalam kurun waktu 3 (tiga) tahun terakhir baik di lingkungan pemerintah maupun swasta, termasuk pengalaman subkontrak 2. Tidak memiliki Nilai pekerjaan sejenis tertinggi dalam kurun waktu 10 (sepuluh) tahun terakhir paling kurang sama dengan 50% (lima puluh persen) nilai total HPS/Pagu Anggaran. | |
| 0016627358061000 | - | - | - | 1. Persyaratan Kualifikasi Administrasi/Legalitas Tidak Lengkap 2. Tidak memiliki Pekerjaan di bidang Jasa Konsultansi paling kurang 1 pekerjaan dalam kurun waktu 1 (satu) tahun terakhir baik di lingkungan pemerintah maupun swasta, termasuk pengalaman subkontrak. 3. Tidak memiliki Pekerjaan yang sejenis berdasarkan jenis pekerjaan, kompleksitas pekerjaan, metodologi, teknologi, atau karakteristik lainnya yang bisa menggambarkan kesamaan, paling kurang 1 pekerjaan dalam kurun waktu 3 (tiga) tahun terakhir baik di lingkungan pemerintah maupun swasta, termasuk pengalaman subkontrak 4. Tidak memiliki Nilai pekerjaan sejenis tertinggi dalam kurun waktu 10 (sepuluh) tahun terakhir paling kurang sama dengan 50% (lima puluh persen) nilai total HPS/Pagu Anggaran. | |
| 0313014052434000 | - | - | - | 1. Tidak memiliki Pekerjaan yang sejenis berdasarkan jenis pekerjaan, kompleksitas pekerjaan, metodologi, teknologi, atau karakteristik lainnya yang bisa menggambarkan kesamaan, paling kurang 1 pekerjaan dalam kurun waktu 3 (tiga) tahun terakhir baik di lingkungan pemerintah maupun swasta, termasuk pengalaman subkontrak 2. Tidak memiliki Nilai pekerjaan sejenis tertinggi dalam kurun waktu 10 (sepuluh) tahun terakhir paling kurang sama dengan 50% (lima puluh persen) nilai total HPS/Pagu Anggaran. | |
| 0015447402614000 | - | - | - | Tidak ada Pekerjaan Sejenis dalam 3 (tiga) tahun terakhir dan tidak ada pekerjaan Sejenis senilai 50% HPS dalam 10 (sepuluh) tahun terakhir | |
| 0016933368604000 | - | - | - | Tidak ada Pekerjaan Sejenis dalam 3 (tiga) tahun terakhir dan tidak ada pekerjaan Sejenis senilai 50% HPS dalam 10 (sepuluh) tahun terakhir. | |
| 0029801917404000 | - | - | - | 1. Tidak memiliki Pekerjaan yang sejenis berdasarkan jenis pekerjaan, kompleksitas pekerjaan, metodologi, teknologi, atau karakteristik lainnya yang bisa menggambarkan kesamaan, paling kurang 1 pekerjaan dalam kurun waktu 3 (tiga) tahun terakhir baik di lingkungan pemerintah maupun swasta, termasuk pengalaman subkontrak 2. Tidak memiliki Nilai pekerjaan sejenis tertinggi dalam kurun waktu 10 (sepuluh) tahun terakhir paling kurang sama dengan 50% (lima puluh persen) nilai total HPS/Pagu Anggaran. | |
PT Frontier Sentratama Indonesia | 00*4**6****43**0 | - | - | - | 1. Tidak memiliki Pekerjaan yang sejenis berdasarkan jenis pekerjaan, kompleksitas pekerjaan, metodologi, teknologi, atau karakteristik lainnya yang bisa menggambarkan kesamaan, paling kurang 1 pekerjaan dalam kurun waktu 3 (tiga) tahun terakhir baik di lingkungan pemerintah maupun swasta, termasuk pengalaman subkontrak 2. Tidak memiliki Nilai pekerjaan sejenis tertinggi dalam kurun waktu 10 (sepuluh) tahun terakhir paling kurang sama dengan 50% (lima puluh persen) nilai total HPS/Pagu Anggaran. |
| 0015428790017000 | - | - | - | 1. Tidak memiliki Pekerjaan yang sejenis berdasarkan jenis pekerjaan, kompleksitas pekerjaan, metodologi, teknologi, atau karakteristik lainnya yang bisa menggambarkan kesamaan, paling kurang 1 pekerjaan dalam kurun waktu 3 (tiga) tahun terakhir baik di lingkungan pemerintah maupun swasta, termasuk pengalaman subkontrak 2. Tidak memiliki Nilai pekerjaan sejenis tertinggi dalam kurun waktu 10 (sepuluh) tahun terakhir paling kurang sama dengan 50% (lima puluh persen) nilai total HPS/Pagu Anggaran. | |
| 0013456629017000 | - | - | - | - | |
PT Dekama Sekata Kso PT Kogas Driyap Konsultan Lihat Anggota | 00*3**8****15**0 | - | - | - | Tidak ada Pekerjaan Sejenis dalam 3 (tiga) tahun terakhir dan tidak ada pekerjaan Sejenis senilai 50% HPS dalam 10 (sepuluh) tahun terakhir. |
| 0020592879404000 | - | - | - | 1. Persyaratan Kualifikasi Administrasi/Legalitas Tidak Lengkap 2. Tidak memiliki Pekerjaan yang sejenis berdasarkan jenis pekerjaan, kompleksitas pekerjaan, metodologi, teknologi, atau karakteristik lainnya yang bisa menggambarkan kesamaan, paling kurang 1 pekerjaan dalam kurun waktu 3 (tiga) tahun terakhir baik di lingkungan pemerintah maupun swasta, termasuk pengalaman subkontrak 3. Tidak memiliki Nilai pekerjaan sejenis tertinggi dalam kurun waktu 10 (sepuluh) tahun terakhir paling kurang sama dengan 50% (lima puluh persen) nilai total HPS/Pagu Anggaran. | |
| 0013639422062000 | - | - | - | - | |
| 0013719786061000 | - | - | - | Tidak ada Pekerjaan Sejenis dalam 3 (tiga) tahun terakhir dan tidak ada pekerjaan Sejenis senilai 50% HPS dalam 10 (sepuluh) tahun terakhir | |
| 0027559095411000 | - | - | - | 1. Tidak Memiliki Pekerjaan yang sejenis berdasarkan jenis pekerjaan, kompleksitas pekerjaan, metodologi, teknologi, atau karakteristik lainnya yang bisa menggambarkan kesamaan, paling kurang 1 pekerjaan dalam kurun waktu 3 (tiga) tahun terakhir baik di lingkungan pemerintah maupun swasta, termasuk pengalaman subkontrak. 2. Tidak Memiliki Nilai pekerjaan sejenis tertinggi dalam kurun waktu 10 (sepuluh) tahun terakhir paling kurang sama dengan 50% (lima puluh persen) nilai total HPS/Pagu Anggaran. | |
| 0013423900013000 | - | 60.87 | - | Skor Teknis tidak memenuhi ambang batas | |
PT Riset Inovasi Kapital | 09*4**9****17**0 | - | - | - | Persyaratan Kualifikasi Administrasi/Legalitas Tidak Lengkap |
| 0013678800061000 | - | - | - | - | |
| 0725694020009000 | - | - | - | - | |
| 0312752710411000 | - | - | - | - | |
| 0013910799061000 | - | - | - | - | |
Multi Asta Wardana | 05*4**4****13**0 | - | - | - | - |
| 0317929826404000 | - | - | - | - | |
Cakra Bimantara Konstruksi | 06*4**4****28**0 | - | - | - | - |
| 0723983151015000 | - | - | - | - | |
Djumalindo Perkasa Konsultan | 06*7**8****17**0 | - | - | - | - |
| 0013943766017000 | - | - | - | - | |
Yayasan Ruang Kebijakan Kesehatan Indonesia | 05*5**9****07**0 | - | - | - | - |
| 0311541411017000 | - | - | - | - | |
| 0017973595017000 | - | - | - | - | |
PT Populix Informasi Teknologi | 08*1**3****72**0 | - | - | - | - |
| 0013282173013000 | - | - | - | - | |
| 0013397419017000 | - | - | - | - |
URAIAN SINGKAT PEKERJAAN
JASA KONSULTANSI BADAN USAHA ANALISIS KESIAPAN DAN KAPASITAS
WILAYAH DALAM PENYEDIAAN SUSU UNTUK PROGRAM MAKAN BERGIZI
GRATIS
RUANG LINGKUP PEKERJAAN
DAN LOKASI PELAKSANAAN
KEGIATAN : Ruang lingkup pekerjaan / Kegiatan Kajian Kesiapan dan
Kapasitas Wilayah dalam Penyediaan Susu untuk Program
Makan Bergizi Gratis (MBG) di 38 Provinsi di Indonesia
terdiri dari:
a. Identifikasi indikator kunci
Tahap awal kajian mencakup penyusunan dan validasi
indikator untuk mengukur dimensi capacity (kapasitas
produksi susu, SDM, teknologi, dan infrastruktur) serta
readiness (kelembagaan, kebijakan, sosial, dan finansial).
Indikator dirumuskan berdasarkan hasil tinjauan literatur,
regulasi nasional, serta referensi praktik baik dalam
pengembangan sistem penyediaan susu yang
berkelanjutan di berbagai wilayah.
b. Pemilihan Wilayah Studi Prioritas
Kajian akan dilaksanakan di beberapa wilayah terpilih
yang mencerminkan keragaman kondisi produksi dan
distribusi susu di Indonesia.
c. Analisis kapasitas wilayah
Hasil pengumpulan data akan dianalisis secara tematik
dan kuantitatif untuk mengevaluasi kapasitas aktual dan
potensi pengembangan wilayah.
d.Analisis kesiapan wilayah
Selain kapasitas teknis, kajian ini juga akan menilai
kesiapan non-teknis wilayah dengan pendekatan sosial-
politik dan fiskal