| Reason | |||
|---|---|---|---|
| 0012640116101000 | Rp 34,710,000,000 | - | |
| 0026769349941000 | Rp 34,950,000,000 | - | |
| 0030102701952000 | - | - | |
Kelman Infra Perkasa | 08*9**4****02**0 | - | - |
PT Bhineka Konstruksi | 0168468833941000 | - | - |
| 0767859481941000 | Rp 31,200,000,000 | 1. Surat Perjanjian Sewa Peralatan TIDAK MEMENUHI, dikarenakan kesalahan isi Surat Perjanjian Sewa Peralatan No. 102 /SP/ITP/XII/2022 antara PT. INDO TEKNIK PEMBANGUNAN dengan PT. Bangun Konstruksi Jaya. dimana Perusahaan yang mengikat sebagai PIHAK PERTAMA tertulis PT. SELARAS MANDIRI SEJAHTERA tidak sesuai dengan yang bertanda tangan sebagai PIHAK PERTAMA, maka dengan demikian GUGUR TEKNIS berdasarkan : BAB III. Instruksi Kepada Peserta (IKP) : E. Pembukaan Dan Evaluasi Penawaran; 29.14. Evaluasi Teknis, kemudian 29.14.b.2).b). Peralatan utama yang ditawarkan sesuai dengan yang ditetapkan dalam LDP, dengan ketentuan : (c) Untuk peralatan sewa, selain menyampaikan surat perjanjian sewa harus disertai dengan bukti kepemilikan/penguasaan terhadap peralatan dari pemberi sewa. 2. Pengalaman Manajer Teknik TIDAK MEMENUHI, dikarenakan pengalaman kerja Manajer Teknik atas nama Ary Widiyanto Sardjono di tahun 2015 pada paket Pembangunan Turap Pelindung PP Lampulo setelah dilakukan penelusuran pada Aplikasi SPSE dengan tools pencarian paket diperolah bahwa paket dimaksud merupakan paket pelaksanaan dengan sumber dana APBN tahun 2014 dengan pemenang berkontrak adalah CV. INDRAPURI KARYA sehingga pengalaman personil dinyatakan TIDAK BENAR. maka dengan demikian GUGUR TEKNIS berdasarkan : BAB III. Instruksi Kepada Peserta (IKP) : E. Pembukaan Dan Evaluasi Penawaran; 29.14. Evaluasi Teknis, kemudian 29.14.b.2).c. Personel manajerial yang ditawarkan sesuai dengan yang ditetapkan dalam LDP, dengan ketentuan : (3) Kompetensi personel manajerial meliputi lama pengalaman bekerja. (6). Pengalaman kerja dihitung per tahun tanpa memperhatikan lamanya pelaksanaan konstruksi (dihitung berdasarkan Tahun Anggaran) Pada setiap pengalaman kerja yang disampaikan, personel manajerial telah menyatakan bahwa : “Daftar Riwayat Hidup ini saya buat dengan sebenar – benarnya dan penuh rasa tanggung jawab. Jika terdapat pengungkapan keterangan yang tidak benar secara sengaja atau sepenuhnya diduga maka saya siap untuk digugurkan sebagai personil manajerial atau dikeluarkan jika sudah dikerjakan”. Maka dengan demikian berdasarkan pernyataan tersebut jika dalam Daftar Riwayat Hidup terdapat pengungkapan keterangan yang tidak benar atau sepenuhnya diduga maka tanpa memperhitungkan berapa tahun pengalaman maka sudah dinyatakan GUGUR berdasarkan pernyataan tersebut. | |
| 0021686167101000 | Rp 32,369,891,640 | Peserta Tidak Menghadiri Undangan Klarifikasi Administrasi, Kualifikasi, Tedknis dan Harga, sesuai BAB III. Instruksi Kepada Peserta (IKP) : E. Pembukaan Dan Evaluasi Penawaran; 29.14. Evaluasi Teknis, 29.14.b.2).e e. Dalam hal klarifikasi dilakukan kepada peserta, peserta yang tidak hadir atau tidak memberikan tanggapan atas permintaan klarifkasi, maka menggugurkan penawaran. | |
| 0022972137641000 | Rp 31,212,573,289 | Rencana Keselamatan Konstruksi (RKK) TIDAK MEMENUHI karena nama paket yang disampaikan pada Pakta Komitmen Keselamatan Konstruksi tidak sesuai dengan Nama paket yang ditenderkan dalam LDP, maka dengan demikian GUGUR TKENIS sesuai dengan : IKP. 29.14.2.e). Rencana Keselamatan Konstruksi (RKK) memenuhi persyaratan sebagaimana tercantum dalam LDP, yang memuat : (2) Pakta komitmen yang ditandatangani oleh pimpinan tertinggi perusahaan penyedia jasa. Dan kemudian Evaluasi dokumen RKK dilakukan dengan ketentuan: (1). Peserta dinyatakan memenuhi elemen Kepemimpinan dan Partisipasi pekerja dalam keselamatan konstruksi apabila menyampaikan Pakta Komitmen Keselamatan Konstruksi yang memenuhi ketentuan: (a) mencantumkan 7 (tujuh) pernyataan Komitmen Keselamatan Konstruksi; dan (b) nama paket pekerjaan sesuai dengan nama paket pekerjaan yang ditenderkan; | |
| 0016422149941000 | Rp 31,200,000,000 | Tahun Pengalaman Ahli K3 Konstruksi TIDAK MEMENUHI, dikarenakan pengalaman kerja Ahli K3 Konstruksi atas nama IMAN ROHMAN di tahun 2017 pada paket Pembangunan Talud Permukiman Kel. Karpan RT.003/RW.03 tidak dapat ditelusuri pada aplikasi SPSE sehingga dilakukan klarifikasi kepada pihak yang berwenang sesuai pada daftar riwayat pengalaman personil yang disampaikan, dan berdasarkan hasil klarifikasi terhadap pihak terkait dalam hal ini SKPD Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman Provinsi Maluku menyatakan bahwa personil IMAN ROHMAN bukan merupakan personil manajerial pada paket dimaksud sehingga pengalaman personil dinyatakan TIDAK BENAR, maka dengan demikian GUGUR TKENIS berdasarkan : BAB III. Instruksi Kepada Peserta (IKP) : E. Pembukaan Dan Evaluasi Penawaran; 29.14. Evaluasi Teknis, kemudian 29.14.b.2).c. Personel manajerial yang ditawarkan sesuai dengan yang ditetapkan dalam LDP, dengan ketentuan : (3) Kompetensi personel manajerial meliputi lama pengalaman bekerja. IKP.29.12.b. Pokja Pemilihan dan/atau peserta dilarang menambah, mengurangi, mengganti, dan/atau mengubah isi Dokumen Penawaran; IKP. 29.12.d.2). Penawaran dan peserta dengan persyaratan tambahan diluar ketentuan dan syarat – syarat yang akan menimbulkan persaingan usaha tidak sehat dan/tidak adil. Dan kemudian Pada setiap pengalaman kerja yang disampaikan, personel manajerial telah menyatakan bahwa : “Daftar Riwayat Hidup ini saya buat dengan sebenar – benarnya dan penuh rasa tanggung jawab. Jika terdapat pengungkapan keterangan yang tidak benar secara sengaja atau sepenuhnya diduga maka saya siap untuk digugurkan sebagai personil manajerial atau dikeluarkan jika sudah dikerjakan”. Maka dengan demikian berdasarkan pernyataan tersebut jika dalam Daftar Riwayat Hidup terdapat pengungkapan keterangan yang tidak benar atau sepenuhnya diduga maka tanpa memperhitungkan lama tahun pengalaman kerja maka sudah dinyatakan GUGUR berdasarkan pernyataan tersebut. | |
| 0032338295941000 | - | - | |
| 0030207484331000 | Rp 31,389,888,991 | 1. Kemampuan menyediakan peralatan utama untuk pelaksanaan pekerjaan TIDAK MEMENUHI, dikarenakan Bukti Kepemilikan dari Pemberi Sewa untuk jenis Alat Hammer Pancang tidak ada, maka dengan demikian GUGUR TKENIS sesuai dengan : IKP. 29.14.b.2).b).(c). Untuk peralatan sewa, selain menyampaikan surat perjanjian sewa harus disertai dengan bukti kepemilikan/penguasaan terhadap peralatan dari pemberi sewa. Dan BAB IV. LEMBAR DATA PEMILIHAN (LDP), F. Persyaratan Teknis, 2. Memiliki kemampuan menyediakan peralatan utama untuk pelaksanaan pekerjaan, yaitu: Hammer Pancang 2 Ton, 2 Unit. 2. Daftar Bagian Pekerjaan yang disubkontrakkan tidak sesuai dengan LDP, maka dengan demikian GUGUR TEKNIS berdasarkan : BAB III. Instruksi Kepada Peserta (IKP) : E. Pembukaan Dan Evaluasi Penawaran; 29.14. Evaluasi Teknis, 29.14.b.2).d) Evaluasi pekerjaan yang disubkontrakkan dilakukan dengan ketentuan: (1) Memeriksa kesesuaian pekerjaan yang disubkontrakkan baik untuk pekerjaan utama maupun pekerjaan yang bukan pekerjaan utama; (2) Peserta dinyatakan memenuhi unsur pekerjaan yang disubkontrakkan apabila Daftar Isian Pekerjaan yang Disubkontrakkan yang disampaikan sesuai dengan jumlah dan jenis pekerjaan yang dipersyaratkan dalam LDP; | |
| 0026934844216000 | Rp 35,072,380,530 | Peserta Tidak Menghadiri Undangan Klarifikasi Administrasi, Kualifikasi, Tedknis dan Harga, sesuai BAB III. Instruksi Kepada Peserta (IKP) : E. Pembukaan Dan Evaluasi Penawaran; 29.14. Evaluasi Teknis, 29.14.b.2).e e. Dalam hal klarifikasi dilakukan kepada peserta, peserta yang tidak hadir atau tidak memberikan tanggapan atas permintaan klarifkasi, maka menggugurkan penawaran. | |
| 0032636326805000 | Rp 31,200,000,000 | 1. Pengalaman Manajer Pelaksana Proyek TIDAK MEMENUHI, dikarenakan pengalaman kerja Manajer Pelaksana atas nama Ir. LINDON SINGALINGGING di tahun 2018 pada paket Peningkatan Jaringan Irigasi D.I. Beurandang Asan setelah ditelusuri pada sistem SPSE ditemukan nama paket tersebut dilaksanakan pada tahun 2019 dengan pemenang berkontrak CV. SEJAHTERA JAYA, sehingga pengalaman yang disampaikan dalam referensi kerja personil TIDAK BENAR, maka dengan demikian GUGUR TKENIS berdasarkan : BAB III. Instruksi Kepada Peserta (IKP) : E. Pembukaan Dan Evaluasi Penawaran; 29.14. Evaluasi Teknis, kemudian 29.14.b.2).c. Personel manajerial yang ditawarkan sesuai dengan yang ditetapkan dalam LDP, dengan ketentuan : (3) Kompetensi personel manajerial meliputi lama pengalaman bekerja. 2. Pengalaman Manajer Pelaksana Proyek TIDAK MEMENUHI, dikarenakan pengalaman kerja Manajer Pelaksana atas nama LINDON SINGALINGGING di tahun 2018 pada paket Penurapan dan Penataan Situ Sawangan (Bantuan Keuangan Gubernur DKI) setelah ditelusuri pada sistem SPSE, pemenang berkontrak adalah PT. Lestari Asi Sejahtera, serta dibuktikan juga dengan adanya perbedaan antara Referensi Kerja personil Manjerial atas nama LINDON SINGALINGING (sebagai manajer pelaksanan) dengan LUMBA HUTASOIT (selaku Manajer Teknik) dengan nama Paket yang sama namun perusahaan yang berbeda, maka dengan demikian GUGUR TKENIS berdasarkan : BAB III. Instruksi Kepada Peserta (IKP) : E. Pembukaan Dan Evaluasi Penawaran; 29.14. Evaluasi Teknis, kemudian 29.14.b.2).c. Personel manajerial yang ditawarkan sesuai dengan yang ditetapkan dalam LDP, dengan ketentuan : (3) Kompetensi personel manajerial meliputi lama pengalaman bekerja. | |
| 0024259103821000 | Rp 31,200,000,000 | Tahun Pengalaman Manajer Teknik TIDAK MEMENUHI, dikarenakan pengalaman kerja atas nama Sherly Kolondam, ST di tahun 2015-2018 pada paket Pembangunan Bendung dan jaringan Irigasi D. I Tonggauna Kab. Kolaka tidak dapat ditelusuri pada aplikasi SPSE sehingga dilakukan klarifikasi kepada pihak yang berwenang sesuai pada daftar riwayat pengalaman personil yang disampaikan, dan berdasarkan hasil klarifikasi terhadap pihak terkait dalam hal ini Satker PJPA Sulawesi IV Provinsi Sultra menyatakan bahwa personil Sherly Kolondam, ST bukan merupakan personil manajerial pada paket dimaksud sehingga pengalaman personil dinyatakan TIDAK BENAR. maka dengan demikian GUGUR TKENIS berdasarkan : BAB III. Instruksi Kepada Peserta (IKP) : E. Pembukaan Dan Evaluasi Penawaran; 29.14. Evaluasi Teknis, kemudian 29.14.b.2).c. Personel manajerial yang ditawarkan sesuai dengan yang ditetapkan dalam LDP, dengan ketentuan : (3) Kompetensi personel manajerial meliputi lama pengalaman bekerja. (6). Pengalaman kerja dihitung per tahun tanpa memperhatikan lamanya pelaksanaan konstruksi (dihitung berdasarkan Tahun Anggaran) Pada setiap pengalaman kerja yang disampaikan, personel manajerial telah menyatakan bahwa : “Daftar Riwayat Hidup ini saya buat dengan sebenar – benarnya dan penuh rasa tanggung jawab. Jika terdapat pengungkapan keterangan yang tidak benar secara sengaja atau sepenuhnya diduga maka saya siap untuk digugurkan sebagai personil manajerial atau dikeluarkan jika sudah dikerjakan”. Maka dengan demikian berdasarkan pernyataan tersebut jika dalam Daftar Riwayat Hidup terdapat pengungkapan keterangan yang tidak benar atau sepenuhnya diduga maka tanpa memperhitungkan berapa tahun pengalaman maka sudah dinyatakan GUGUR berdasarkan pernyataan tersebut. | |
| 0854493525805000 | Rp 34,499,500,000 | 1. Pengalaman Manajer Pelaksana Proyek TIDAK MEMENUHI, dikarenakan pengalaman kerja Manajer Pelaksana atas nama Ir. ARMENDRA JAYA di tahun 2019 pada paket Peningkatan D.I. Tanggaromi Kabupaten Kaima Propinsi Papua Barat setelah ditelusuri pada system SPSE nama paket tidak sesuai dan tidak ditemukan, juga terhadap nama paket dengan lokasi pekerjaan pada daftar riwayat pengalaman tidak sesuai dan TIDAK BENAR, maka dengan demikian GUGUR TKENIS berdasarkan : BAB III. Instruksi Kepada Peserta (IKP) : E. Pembukaan Dan Evaluasi Penawaran; 29.14. Evaluasi Teknis, kemudian 29.14.b.2).c. Personel manajerial yang ditawarkan sesuai dengan yang ditetapkan dalam LDP, dengan ketentuan : (3) Kompetensi personel manajerial meliputi lama pengalaman bekerja. 2. Pengalaman Manajer Teknik TIDAK MEMENUHI, dikarenakan pengalaman kerja Manajer Teknik atas nama Yudi Zamzami Idris, ST di tahun 2019 pada paket Peningkatan D.I. Tanggaromi Kabupaten Kaima Propinsi Papua Barat setelah ditelusuri pada system SPSE nama paket tidak sesuai dan tidak ditemukan, juga terhadap nama paket dengan lokasi pekerjaan pada daftar riwayat pengalaman tidak sesuai dan TIDAK BENAR, maka dengan demikian GUGUR TKENIS berdasarkan : BAB III. Instruksi Kepada Peserta (IKP) : E. Pembukaan Dan Evaluasi Penawaran; 29.14. Evaluasi Teknis, kemudian 29.14.b.2).c. Personel manajerial yang ditawarkan sesuai dengan yang ditetapkan dalam LDP, dengan ketentuan : (3) Kompetensi personel manajerial meliputi lama pengalaman bekerja. Dan kemudian Pada setiap pengalaman kerja yang disampaikan, personel manajerial telah menyatakan bahwa : “Daftar Riwayat Hidup ini saya buat dengan sebenar – benarnya dan penuh rasa tanggung jawab. Jika terdapat pengungkapan keterangan yang tidak benar secara sengaja atau sepenuhnya diduga maka saya siap untuk digugurkan sebagai personil manajerial atau dikeluarkan jika sudah dikerjakan”. Maka dengan demikian berdasarkan pernyataan tersebut jika dalam Daftar Riwayat Hidup terdapat pengungkapan keterangan yang tidak benar atau sepenuhnya diduga maka tanpa memperhitungkan lama tahun pengalaman kerja maka sudah dinyatakan GUGUR berdasarkan pernyataan tersebut. | |
| 0032811986805000 | Rp 31,200,000,000 | 1. Nama Personil Manajerial dengan jabatan Manajer Proyek yang disampaikan sama dengan PT. IFOS SATRIA MAHKOTA (Peserta Tender lainnya) maka dengan demikian GUGUR TEKNIS berdasarkan : BAB III. Instruksi Kepada Peserta (IKP) : E. Pembukaan Dan Evaluasi Penawaran; 29.14. Evaluasi Teknis, kemudian 29.14.b.2).c. Personel manajerial yang ditawarkan sesuai dengan yang ditetapkan dalam LDP, dengan ketentuan, (12) Dalam hal personel manajerial yang sama diusulkan oleh lebih dari 1 (satu) peserta yang berbeda pada tender yang sama, maka peserta yang menawarkan personel manajerial tersebut digugurkan. 2. Kemampuan menyediakan peralatan utama untuk pelaksanaan pekerjaan TIDAK MEMENUHI, dikarenakan Bukti Kepemilikan dari Pemberi Sewa untuk jenis Alat Hammer Pancang kurang 1 (satu) unit, maka dengan demikian GUGUR TKENIS sesuai dengan : IKP. 29.14.b.2).b).(c). Untuk peralatan sewa, selain menyampaikan surat perjanjian sewa harus disertai dengan bukti kepemilikan/penguasaan terhadap peralatan dari pemberi sewa. Dan BAB IV. LEMBAR DATA PEMILIHAN (LDP), F. Persyaratan Teknis, 2. Memiliki kemampuan menyediakan peralatan utama untuk pelaksanaan pekerjaan, yaitu: Hammer Pancang 2 Ton, 2 Unit. | |
| 0018582015024000 | Rp 31,200,000,000 | Nama Personil Manajerial dengan jabatan Manajer Proyek yang disampaikan sama dengan PT. GARUDA MAS INDORAYA (Peserta Tender lainnya pada tender paket ini) maka dengan demikian GUGUR TEKNIS berdasarkan : BAB III. Instruksi Kepada Peserta (IKP) : E. Pembukaan Dan Evaluasi Penawaran; 29.14. Evaluasi Teknis, kemudian 29.14.b.2).c. Personel manajerial yang ditawarkan sesuai dengan yang ditetapkan dalam LDP, dengan ketentuan, (12) Dalam hal personel manajerial yang sama diusulkan oleh lebih dari 1 (satu) peserta yang berbeda pada tender yang sama, maka peserta yang menawarkan personel manajerial tersebut digugurkan. | |
| 0023854045807000 | Rp 30,040,172,288 | 1. Surat Perjanjian Sewa Peralatan TIDAK MEMENUHI, dikarenakan kesalahan isi Surat Perjanjian Sewa Peralatan No. 402/XII/SP/DESEMBAR/2022 dimana Perusahaan yang mengikat sebagai PIHAK PERTAMA tidak sesuai dengan yang bertanda tangan sebagai PIHAK PERTAMA, maka dengan demikian GUGUR TEKNIS berdasarkan : BAB III. Instruksi Kepada Peserta (IKP) : E. Pembukaan Dan Evaluasi Penawaran; 29.14. Evaluasi Teknis, kemudian 29.14.b.2).b). Peralatan utama yang ditawarkan sesuai dengan yang ditetapkan dalam LDP, dengan ketentuan : (c) Untuk peralatan sewa, selain menyampaikan surat perjanjian sewa harus disertai dengan bukti kepemilikan/penguasaan terhadap peralatan dari pemberi sewa. 2. Pengalaman Ahli K3 Konstruksi TIDAK MEMENUHI, dikarenakan hasil klarifikasi pada system pencarian paket di aplikasi LPSE ditunjukan bahwa pemenang tender/lelang Paket Pekerjaan Peningkatan Jaringan Irigasi D.I. Madean dengan kode tender 5593013 Tahun Anggaran 2017, Dinas Pekerjaan Umum Perumahan dan Energi Sumber daya Mineral adalah : PT. Dita Jati Pratan dan Bukan CV. Setia Cons seperti yang disampikan pada Daftar Pengalaman kerja Personil Nur Mukhlis, ST pada tahun 2017. maka dengan demikian GUGUR TKENIS berdasarkan : BAB III. Instruksi Kepada Peserta (IKP) : E. Pembukaan Dan Evaluasi Penawaran; 29.14. Evaluasi Teknis, kemudian 29.14.b.2).c. Personel manajerial yang ditawarkan sesuai dengan yang ditetapkan dalam LDP, dengan ketentuan : (3) Kompetensi personel manajerial meliputi lama pengalaman bekerja; (6). Pengalaman kerja dihitung per tahun tanpa memperhatikan lamanya pelaksanaan konstruksi (dihitung berdasarkan Tahun Anggaran); (9) Penilaian pengalaman Petugas Keselamatan Konstruksi/Ahli K3 Konstruksi dilakukan terhadap pengalaman keterampilan/keahlian K3 dalam melaksanakan pekerjaan konstruksi; Pada setiap pengalaman kerja yang disampaikan, personel manajerial telah menyatakan bahwa : “Daftar Riwayat Hidup ini saya buat dengan sebenar – benarnya dan penuh rasa tanggung jawab. Jika terdapat pengungkapan keterangan yang tidak benar secara sengaja atau sepenuhnya diduga maka saya siap untuk digugurkan sebagai personil manajerial atau dikeluarkan jika sudah dikerjakan”. Maka dengan demikian berdasarkan pernyataan tersebut jika dalam Daftar Riwayat Hidup terdapat pengungkapan keterangan yang tidak benar atau sepenuhnya diduga maka tanpa memperhitungkan berapa tahun pengalaman maka sudah dinyatakan GUGUR berdasarkan pernyataan tersebut. 3. Daftar Bagian Pekerjaan yang disubkontrakkan tidak sesuai dengan LDP, maka dengan demikian GUGUR TEKNIS berdasarkan : BAB III. Instruksi Kepada Peserta (IKP) : E. Pembukaan Dan Evaluasi Penawaran; 29.14. Evaluasi Teknis, 29.14.b.2).d) Evaluasi pekerjaan yang disubkontrakkan dilakukan dengan ketentuan: (1) Memeriksa kesesuaian pekerjaan yang disubkontrakkan baik untuk pekerjaan utama maupun pekerjaan yang bukan pekerjaan utama; (2) Peserta dinyatakan memenuhi unsur pekerjaan yang disubkontrakkan apabila Daftar Isian Pekerjaan yang Disubkontrakkan yang disampaikan sesuai dengan jumlah dan jenis pekerjaan yang dipersyaratkan dalam LDP; | |
PT Indo Nur Ukkas Mandiri | 08*5**4****01**0 | - | - |
| 0025084500941000 | - | - | |
PT Multi Perkasa Propertindo | 08*9**7****06**0 | - | - |
| 0808867865801000 | - | - | |
| 0020985297941000 | - | - | |
| 0017423468105000 | - | - | |
| 0023095102406000 | - | - | |
| 0016396491804000 | - | - | |
| 0312386436003000 | - | - | |
William Mandiri | 08*9**2****51**0 | - | - |
PT Patra Geoteksindo Jaya | 09*6**1****35**0 | - | - |
PT Rimba Hijau Lestari | 00*4**0****77**0 | - | - |
| 0012507380804000 | - | - | |
| 0935976779816000 | - | - | |
| 0024506891201000 | - | - | |
PT Wahana Prakarsa Utama Cabang Jatim | 0021737028652001 | - | - |
| 0020758538213000 | - | - | |
| 0721300127941000 | - | - | |
CV Rio Bahagia | 08*3**6****13**0 | - | - |
| 0026370478941000 | - | - | |
| 0748095114804000 | - | - | |
| 0015548159216000 | - | - | |
| 0031544984941000 | - | - | |
| 0028837789941000 | - | - | |
| 0016908741804000 | - | - | |
| 0026967810031000 | - | - | |
Arcon Persada | 00*1**8****12**0 | - | - |
| 0019582055008000 | - | - | |
| 0763353018216000 | - | - | |
CV Dayma Totalindo | 07*0**6****05**0 | - | - |
| 0756388708101000 | - | - | |
| 0032080996804000 | - | - | |
| 0029245107915000 | - | - | |
| 0028273274643000 | - | - | |
| 0016393449807000 | - | - | |
| 0013641790008000 | - | - | |
PT Liajaya Mandiri | 06*4**3****05**0 | - | - |
| 0026454140322000 | - | - | |
Berky Karya Indonesia | 08*0**3****47**0 | - | - |
| 0013281928821000 | - | - | |
| 0839826732443000 | - | - | |
| 0030856660941000 | - | - | |
| 0023712888005000 | - | - | |
| 0818317976941000 | - | - | |
| 0020493367606000 | - | - | |
CV Wenny Sakti | 00*1**3****21**0 | - | - |
| 0016908683807000 | - | - | |
PT Rafla | 00*5**6****41**0 | - | - |
| 0841012123654000 | - | - | |
| 0825259799952000 | - | - | |
| 0011141454018000 | - | - | |
| 0314844820525000 | - | - | |
| 0666840707941000 | - | - | |
| 0025767997325000 | - | - | |
| 0211464607442000 | - | - | |
| 0956009799913000 | - | - | |
PT Tantui Enam Konstruksi | 08*3**7****01**0 | - | - |
| 0016877441101000 | - | - | |
| 0012100772941000 | - | - | |
| 0032389991624000 | - | - | |
| 0314614769005000 | - | - | |
| 0316857812941000 | - | - | |
| 0012192654428000 | - | - | |
| 0801461161805000 | - | - | |
| 0026153650216000 | - | - | |
| 0032613937804000 | - | - | |
| 0668336431941000 | - | - | |
| 0950425769831000 | - | - | |
| 0660392770086000 | - | - | |
| 0015201817204000 | - | - | |
| 0012149423804000 | - | - |